বিদেশীরা যারা জাপানে গিয়ে প্রচুর অর্থ উপার্জন করতে চান বা তাদের পরিবারকে সাহায্য করার জন্য একটি স্থিতিশীল চাকরি খুঁজতে চান। জাপানে কাজ করার জন্য বিভিন্ন ধরণের ভিসা রয়েছে, তবে বর্তমানে যেটি সবচেয়ে বেশি মনোযোগ আকর্ষণ করছে তা হল “নির্দিষ্ট দক্ষ কর্মী” ভিসা (SSW)। এই ভিসাটি জাপানি কোম্পানিতে জাপানি কর্মচারীদের মতো পূর্ণ-সময় এবং অবিচলভাবে কাজ করার জন্য বিদেশীদের জন্য ডিজাইন করা হয়েছে। এইবার, আমি আস্তে আস্তে নির্দিষ্ট দক্ষতার ভিসার মূল বিষয়গুলি এবং আপনি কী ধরণের চাকরিতে কাজ করতে পারেন তা ব্যাখ্যা করব।
目次
1. বিস্তারিত পটভূমি এবং জাপানের সর্বশেষ প্রবণতা
নির্দিষ্ট দক্ষতা ভিসার সবচেয়ে আকর্ষণীয় বৈশিষ্ট্য (নং 1) হল উচ্চ বেতন। টেকনিক্যাল ইন্টার্ন ট্রেইনি ভিসার বিপরীতে, জাপানি আইনে বলা হয়েছে যে আপনাকে অবশ্যই একজন জাপানি শ্রমিকের তুলনায় সমান বা বেশি বেতন দিতে হবে। ফলস্বরূপ, আপনার মাসিক টেক-হোম বেতন উল্লেখযোগ্যভাবে বৃদ্ধি পাবে এবং আপনি ওভারটাইম বেতন এবং বোনাসও পেতে পারেন। এছাড়াও, কাজের সময়গুলিতে কোনও সীমাবদ্ধতা নেই। পার্ট-টাইম আন্তর্জাতিক ছাত্ররা সপ্তাহে শুধুমাত্র 28 ঘন্টা কাজ করতে পারে, তবে আপনার যদি নির্দিষ্ট দক্ষতা থাকে, আপনি সপ্তাহে 40 ঘন্টা ফুল-টাইম কাজ করতে পারেন এবং প্রচুর অর্থ উপার্জন করতে পারেন।
গুরুত্বপূর্ণ তথ্য এবং সমস্যা বিশ্লেষণ যা সত্য বলে
- প্রথম বৈশিষ্ট্য (বাজারের চাহিদা এবং পটভূমির দ্রুত সম্প্রসারণ): জাপানে শ্রমের ঘাটতি একটি কাঠামোগত সমস্যা, এবং কাজের জন্য প্রস্তুত মানব সম্পদের চাহিদা দ্রুত বৃদ্ধি পাচ্ছে, বিশেষ করে উৎপাদন ও পরিষেবা শিল্পে। ডেটা প্রমাণ করেছে যে নির্দিষ্ট দক্ষতা সিস্টেম একটি নির্দিষ্ট স্তরের কাজের অভিজ্ঞতা এবং জাপানি ভাষার দক্ষতার গ্যারান্টি দেয়, তাই পরিচয়ের প্রাথমিক পর্যায়ে খুব কম অমিল রয়েছে।
- দ্বিতীয় বৈশিষ্ট্য (প্রয়োজনীয় ভাষা দক্ষতা এবং শিক্ষা ব্যবস্থা): একটি নির্দিষ্ট দক্ষ কর্মী নং 1 ভিসা পাওয়ার জন্য, একটি দৈনিক কথোপকথন স্তরে বা তার উপরে একটি জাপানি ভাষার দক্ষতা পরীক্ষা (N4 বা JFT-বেসিক) পাস করা বাধ্যতামূলক, তবে সাইটে মসৃণ নির্দেশনা স্থানান্তরের জন্য শিল্প পরিভাষা এবং কাজের নিরাপত্তার উপর অতিরিক্ত জাপানি ভাষা প্রশিক্ষণ কার্যকর।
- তৃতীয় বৈশিষ্ট্য (একই বা উচ্চতর বেতনের চিকিৎসা এবং প্রেরণা): জাপানি আইন এবং প্রবিধানগুলি একই কোম্পানির মধ্যে একই ব্যবসায় কর্মরত জাপানি কর্মচারীদের তুলনায় মৌলিক বেতন এবং বোনাসের মতো কাজের পরিস্থিতিতে বৈষম্যমূলক বৈষম্য তৈরি করতে কঠোরভাবে নিষিদ্ধ করে। একটি ন্যায্য মূল্যায়ন সিস্টেম থাকা কর্মচারী টার্নওভার প্রতিরোধ এবং দল জুড়ে মনোবল বাড়ানোর চাবিকাঠি।
2. গুরুত্বপূর্ণ প্রাতিষ্ঠানিক নিয়ম এবং আইনি সম্মতি
একটি নির্দিষ্ট দক্ষতার ভিসা পেতে এবং জাপানে কাজ করার দুটি উপায় রয়েছে। প্রথমটি হল ”পরীক্ষার পথ”। এটি আপনার নিজের দেশে বা জাপানে “জাপানি ভাষা পরীক্ষা (JLPT N4 বা তার উপরে, বা JFT-Basic)” এবং “আপনি যে চাকরিতে কাজ করতে চান তার জন্য দক্ষতা পরীক্ষা” (Ginoushiken) উভয়ই পাস করার একটি উপায়। শিক্ষাগত পটভূমি নির্বিশেষে 18 বছরের বেশি বয়সী যে কেউ চ্যালেঞ্জ নিতে পারে। দ্বিতীয় রুট হল ”প্রযুক্তিগত প্রশিক্ষণ রুট”। যারা জাপানে সফলভাবে টেকনিক্যাল ইন্টার্ন ট্রেনিং নং 2 বা নং 3 (3 বছরের জন্য সম্পূর্ণ) সম্পন্ন করেছেন তারা একটি পরীক্ষা না করে সরাসরি একটি নির্দিষ্ট দক্ষ কর্মী ভিসায় যেতে পারেন।
গুরুত্বপূর্ণ চেক শীট ঘটতে থেকে সমস্যা প্রতিরোধ
- [১ চেক করুন] কর্মসংস্থান চুক্তির নথির বহুভাষীকরণ: নিয়োগের সময়, বিদেশীকে একটি ”চাকরির শর্তাবলী” প্রদান এবং ব্যাখ্যা করে বিদেশী চুক্তি প্রাপ্ত করা প্রয়োজন যা তার মাতৃভাষায় মজুরি ভাঙ্গন, ছুটি, ওভারটাইম কাজের নিয়ম ইত্যাদি উল্লেখ করে, যা বিদেশী সম্পূর্ণরূপে বুঝতে পারে।
- [2 চেক করুন] সামাজিক বীমা এবং কর প্রদান নিশ্চিত করুন: সামাজিক বীমাতে নথিভুক্ত করা এবং আপনার বেতন থেকে আবাসিক কর এবং পেনশন কাটা এবং পরিশোধ করা বাধ্যতামূলক। আপনার যদি বকেয়া থাকে, তাহলে আপনার ভিসা নবায়নের আবেদন (সাধারণত প্রতি 1 বা 3 বছরে) প্রত্যাখ্যান করা হবে এবং আপনি জাপানে কাজ চালিয়ে যেতে পারবেন না।
- [৩ চেক করুন] জীবন্ত পরিবেশে উপযুক্ত স্থান নিশ্চিত করা: যে ঘরে একজন বিদেশী থাকেন তার জন্য আইনগত ন্যূনতম এলাকা হল 7.5 বর্গ মিটার বা তার বেশি (বেডরুম এলাকা) প্রতি ব্যক্তি, এবং কঠোর অভিবাসন স্ক্রীনিং সাপেক্ষে।
3. নির্দিষ্ট ব্যবহারিক পয়েন্ট এবং সমাধান
বর্তমানে নির্দিষ্ট দক্ষতা ভিসার জন্য যোগ্য 12টি পেশা রয়েছে: এর মধ্যে রয়েছে খাদ্য পরিষেবা শিল্প (রেস্তোরাঁ), খাদ্য ও পানীয় উত্পাদন শিল্প (তৈরি খাবার এবং রুটি তৈরির কারখানা), বিল্ডিং পরিষ্কার, নার্সিং কেয়ার (বয়স্কদের জন্য সহায়তা), নির্মাণ, হোটেল এবং বাসস্থান, কৃষি, জাহাজ নির্মাণ এবং সামুদ্রিক তথ্য, বৈদ্যুতিক শিল্প, ইলেকট্রনিক উপাদান শিল্প, শিল্প শিল্প ইত্যাদি। উত্পাদন, অটোমোবাইল রক্ষণাবেক্ষণ, বিমান চালনা, এবং মাছ ধরা। এর মধ্যে রেস্তোরাঁ শিল্প, খাদ্য উত্পাদন শিল্প এবং বিল্ডিং ক্লিনিং শিল্পে প্রচুর সংখ্যক চাকরির সুযোগ রয়েছে এবং অভিজ্ঞতা ছাড়াই শুরু করা সহজ, তাই তারা অনেক বিদেশীর মধ্যে খুব জনপ্রিয়।
নির্দিষ্ট দক্ষতা সিস্টেমকে নিরাপদে এবং কার্যকরভাবে ব্যবহার করার জন্য বিস্তারিত তথ্য এবং সহায়তা পরিকল্পনার জন্য, অনুগ্রহ করে আমাদের ওয়েবসাইটে এই পৃষ্ঠাটি দেখুন।“চাকরি খুঁজুন”এটি একটি কটাক্ষপাত করুন এবং একটি উপযুক্ত পরিকল্পনা তৈরি করতে এটি ব্যবহার করুন.
4. সারাংশ এবং ভবিষ্যতের সম্ভাবনা
নির্দিষ্ট দক্ষতা ভিসা আপনাকে 5 বছর পর্যন্ত জাপানে কাজ করার অনুমতি দেয়, কিন্তু আপনি যদি “নির্দিষ্ট দক্ষ কর্মী নং 2” এর উচ্চতর যোগ্যতায় উত্তীর্ণ হন, তাহলে 5 বছরের সীমা তুলে নেওয়া হবে এবং আপনার বাকি জীবন জাপানে বসবাস চালিয়ে যাওয়া, বা আপনার পরিবারকে (স্ত্রী এবং সন্তানদের) আপনার দেশে থেকে জাপানে আমন্ত্রণ জানানো স্বপ্ন নয়। জাপানে একটি দুর্দান্ত ক্যারিয়ার এবং স্থিতিশীল জীবন শুরু করতে আপনার দক্ষতা এবং ব্যক্তিত্বের সদ্ব্যবহার করুন!