1. အိမ်
  2. ကုမ္ပဏီများအတွက်
  3. သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုကို ငှားရမ်းခြင်း၏ အားသာချက်များ

ကျွမ်းကျင်မှုရှိသော နိုင်ငံခြားသားများကို ငှားရမ်းခြင်း၏ အားသာချက်များအလုပ်သမားရှားပါးမှုဖြေရှင်းခြင်းမှ အဖွဲ့အစည်းများ ပြန်လည်အသက်ဝင်လာခြင်းအထိ

မွေးနှုန်းကျဆင်းခြင်းနှင့် သက်ကြီးရွယ်အိုဦးရေ ကျဆင်းလာခြင်းကြောင့် လုပ်သားရှားပါးမှု ပိုမိုပြင်းထန်လာသည်နှင့်အမျှ တိကျသောကျွမ်းကျင်မှုစနစ်သည် “အဆင်သင့်လုပ်ရန်ကျွမ်းကျင်မှု” ကိုရှာဖွေနေသည့် ကုမ္ပဏီများအတွက် အထိရောက်ဆုံးနည်းလမ်းတစ်ခုဖြစ်သည်။
Miroku ဝန်ထမ်းများတွင်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လူပေါင်း 30,000 ကျော်၏ ကြွယ်ဝသော လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များစုစည်းမှုနှင့် ကျွန်ုပ်တို့အုပ်စုကုမ္ပဏီများ၏ လုပ်ငန်းလည်ပတ်မှုဆိုင်ရာ အသိပညာများကို အသုံးချပါသည်။
အလုပ်ခန့်ခြင်း၏ အကျိုးကျေးဇူးများကို အမြင့်ဆုံးဖြစ်အောင် ကူညီပေးပါမည်။

စနစ်ဖြင့် ဖန်တီးထားသော စုဆောင်းရေး အကျိုးကျေးဇူး သုံးခု

သီးခြားကျွမ်းကျင်မှုစနစ်အား မိတ်ဆက်ခြင်းဖြင့် ရိုးရာနိုင်ငံခြားအလုပ်အကိုင်များတွင် မရရှိနိုင်သော အားသာချက်များကို သင်ရရှိနိုင်ပါသည်။

  1. ကျွမ်းကျင်မှုအဆင့်မြင့်ပြီး “အလုပ်အဆင်သင့်”၊

    လျှောက်ထားသူများသည် ကျွမ်းကျင်မှု စာမေးပွဲနှင့် ဂျပန်ဘာသာ စာမေးပွဲ အောင်မြင်ပြီးသူများ သို့မဟုတ် နည်းပညာဆိုင်ရာ သင်တန်း သုံးနှစ် ပြီးမြောက်သူများ ဖြစ်သည်။
    လေ့ကျင့်ရေးစရိတ်များကို လျှော့ချထားပြီး ကုမ္ပဏီသို့ဝင်ရောက်ပြီးပြီးချင်း နယ်ပယ်တွင် တက်ကြွစွာပါဝင်နိုင်ရန် သင်မျှော်လင့်နိုင်သည်။

  2. 5 နှစ်အထိ ရေရှည်တည်ငြိမ်သော အလုပ်အကိုင်

    အကယ်၍ သင်သည် သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား နံပါတ် 1 ဖြစ်ပါက၊ သင်သည် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် စုစုပေါင်း 5 နှစ် နေထိုင်နိုင်သည်။
    ထို့အပြင်၊ နံပါတ် 2 သို့ပြောင်းရွှေ့ခြင်းဖြင့် သင်သည် သင်၏ရေရှည်အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းလုပ်ငန်းဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုကို ပံ့ပိုးပေးမည့် အကန့်အသတ်မဲ့အလုပ်အကိုင်နှင့် မိသားစုပံ့ပိုးမှုတို့ကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားနိုင်မည်ဖြစ်သည်။

  3. ကျယ်ပြန့်သောအလုပ်များ (အစာစားခြင်း၊ ကုန်ထုတ်လုပ်ငန်းစသည်ဖြင့်) တွင်ပါဝင်နိုင်ခြင်း၊

    နည်းပညာဆိုင်ရာလေ့ကျင့်မှုအတွင်း ကန့်သတ်ထားသော “ဖောက်သည်ဝန်ဆောင်မှု” နှင့် “စတိုးဆိုင်စီမံခန့်ခွဲမှု” ကဲ့သို့သော လုပ်ငန်းများစွာတွင် သင်ပါဝင်နိုင်သည်။
    ၎င်းသည် site လိုအပ်ချက်အရ လိုက်လျောညီထွေရှိသော ဝန်ထမ်းများကို ခန့်အပ်နိုင်စေပါသည်။

Miroku ဝန်ထမ်းများသာလျှင် ပေးစွမ်းနိုင်သော ထူးခြားသော အကျိုးခံစားခွင့်များ

အခြားကုမ္ပဏီများမရှိသော Miroku ဝန်ထမ်းများ၏ထူးခြားသောအားသာချက်များသည် သင့်ကုမ္ပဏီ၏အောင်မြင်သောခေါ်ယူမှုဆီသို့ ဦးတည်စေမည်ဖြစ်သည်။

  • အရှိန်အဟုန်နှင့် တိကျမှု လွန်ကဲစွာ ကိုက်ညီသည်။

    ကျွန်ုပ်တို့တွင် ယာယီအလုပ်အတွက် စာရင်းသွင်းထားသော လူ 30,000 ၏ကြီးမားသောဒေတာဘေ့စ်တစ်ခုရှိပြီး တိကျသောကျွမ်းကျင်မှုများအတွက်လျှောက်ထားသူ 1,000 ကျော်ရှိသည်။
    ထို့အပြင်၊ SNS နှင့် နိုင်ငံအသီးသီးရှိ ကျောင်းများနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်းအားဖြင့်၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် သင့်ကုမ္ပဏီ၏လိုအပ်ချက်များနှင့် အကိုက်ညီဆုံးသော ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများကို လျင်မြန်စွာ ရွေးချယ်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။

  • “ဆိုက်” ၏ နှံ့စပ်သော အသိပညာအပေါ် အခြေခံ၍ လုပ်ငန်းဆောင်ရွက်မှုဆိုင်ရာ အသိပညာ၊

    ကျွန်ုပ်တို့သည် စားသောက်ဆိုင်ပေါင်း 4,000 ကျော်၊ ဆောက်လုပ်ရေးဆိုင်ပေါင်း 2,000 ကျော်နှင့် ကျွန်ုပ်တို့၏ကိုယ်ပိုင်အဖွဲ့အတွင်းမှ စက်ရုံပေါင်း 100 ကျော်တွင် သုံးစွဲသူများအား ဝန်ဆောင်မှုပေးလျက်ရှိရာ ဆိုက်ဆိုက်နှင့် ဖြေရှင်းနည်းများ ဖြစ်ပေါ်လာလေ့ရှိသည့် ပြဿနာများကို ကျွန်ုပ်တို့ သိရှိပါသည်။

  • ထိန်းသိမ်းမှုနှုန်းကို တိုးမြှင့်ရန် ဘာသာစကားမျိုးစုံ ပံ့ပိုးမှု

    ကျွန်ုပ်တို့၏ ဝန်ထမ်းများသည် သင့်လုပ်ငန်းခွင်အနီးတွင် အိမ်ရာလုံခြုံရေးမှသည် သင့်နေ့စဉ်ဘဝအတွက် အထောက်အပံ့ဖြစ်စေရန် စေ့စေ့စပ်စပ် ပံ့ပိုးပေးသည့် ဘာသာစကားအမျိုးမျိုးကို ပြောဆိုနိုင်သော ကျွန်ုပ်တို့၏ဝန်ထမ်းများ။
    နိုင်ငံခြားသားများ စိတ်အေးချမ်းသာစွာ အလုပ်လုပ်နိုင်သော ပတ်ဝန်းကျင်ကို ဖန်တီးခြင်းဖြင့် ၎င်းတို့အား ကုမ္ပဏီမှ ထွက်ခွာခြင်းမှ တားဆီးပါသည်။

အကျိုးအမြတ်အများဆုံးရရှိစေသော ကုန်ကျစရိတ်စွမ်းဆောင်ရည်

အကျိုးခံစားခွင့်များကို တွေ့ကြုံခံစားနိုင်ရန် Miroku ဝန်ထမ်းများသည် ဝင်ရောက်ရန် အတားအဆီးများကို အနိမ့်ဆုံးအထိ လျှော့ချပေးထားပါသည်။

  • ခေါ်ယူကြေး

    ယန်း 100,000 (အခွန်မပါ)

    တစ်ကြိမ်သာ။
    ဤသည်မှာ အလုပ်ခန့်ထားရန် ဆုံးဖြတ်ချက်ချသောအခါတွင် ဖြစ်ပေါ်သည့် အောင်မြင်မှုအခကြေးငွေဖြစ်သည်။

  • မှတ်ပုံတင်ကြေး ထောက်ပံ့ကြေး

    ယန်း 15000 (အခွန်မပါ) ~ / လ

    လစဉ်နေထိုင်ထောက်ပံ့ရေးအေဂျင်စီကုန်ကျစရိတ်။
    ထောက်ခံသူအရေအတွက်ပေါ် မူတည်၍ လျှော့စျေးများ ရရှိနိုင်သည်။

မေးလေ့ရှိသောမေးခွန်းများ

ဝန်ဆောင်ခမှာ ယန်း ၁၀၀၀၀၀ ဖြင့် အလွန်နည်းသော်လည်း နောက်ပိုင်းတွင် နောက်ထပ်ကုန်ကျစရိတ်များ ရှိဦးမလား။

စုဆောင်းကြေးမှာ ယန်း 100,000 (အခွန်မပါ) တစ်ကြိမ်သာဖြစ်သည်။
ကျွန်ုပ်တို့ထံ ပေးဆောင်ရန် အခြား ကနဦး အခကြေးငွေ မရှိပါ။
သို့သော် နေထိုင်မှုအခြေအနေလျှောက်ထားရာတွင် ပါဝင်သော အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ ရေးထိုးသူအတွက် အမှန်တကယ် အခကြေးငွေ သီးခြားစီ လိုအပ်မည်ဖြစ်သည်။

ဘယ်လူမျိုးနဲ့ မိတ်ဆက်ပေးနိုင်မလဲ။

ယာယီအလုပ်သမားအဖြစ် စာရင်းသွင်းထားသော လူ 30,000 မှ၊ နီပေါ၊ ဗီယက်နမ်၊ အင်ဒိုနီးရှား၊ ဖိလစ်ပိုင်နှင့် မြန်မာနိုင်ငံတို့ကဲ့သို့သော နိုင်ငံစုံလူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များနှင့် မိတ်ဆက်ပေးနိုင်ပါသည်။
ကျွန်ုပ်တို့သည် တောင်အာရှရှိ ဒေသတွင်းကျောင်းများ (နီပေါ၊ စသည်ဖြင့်) နှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရာတွင် အထူးအားကောင်းပါသည်။

အထူးကျွမ်းကျင်မှု နံပါတ် 1 နှင့် နံပါတ် 2 ကွာခြားချက်မှာ အဘယ်နည်း။

အဓိက ကွာခြားချက်များမှာ “နေထိုင်သည့်ကာလ´ နှင့် “မိသားစုဝင်များ၏ လိုက်ပါခြင်း´ တွင် ဖြစ်သည်။
သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သားအမှတ် 1 တွင် စုစုပေါင်းနေထိုင်သည့်ကာလမှာ 5 နှစ်အထိရှိပြီး အခြေခံအားဖြင့် သူ သို့မဟုတ် သူမ၏ မိသားစုကို ခေါ်ဆောင်ခွင့်မပြုသော်လည်း သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်လုပ်သား အမှတ် 2 တွင် နေထိုင်သည့်ကာလအတွက် သက်တမ်းတိုးကာလမရှိသည့်အပြင် မိသားစုလိုက် လိုက်ပါနိုင်သည်။